三年劳动合同，员工社保怎么解决？
慈溪市律师
2025-05-16
劳动合同解除后，员工社保需自行缴纳。依据《劳动合同法》等，公司应配合办理社保转接，否则影响个人社保权益。不及时处理可能导致社保断缴，影响医疗、养老等保障。
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